Наставничество — это инвестиция в долгосрочное развитие организации, в ее «здоровье»
Дэвид Майстер
В общем виде наставничество можно определить как способ передачи знаний и навыков более опытным человеком менее опытному. В более широком, современном значении наставник — это квалифицированный специалист, имеющий достаточный опыт работы в организации, который:
— помогает молодым педагогам адаптироваться;
— содействует их профессиональному развитию;
— участвует в оценке результатов их деятельности.
Региональная модель наставничества — ПРОСМОТРЕТЬ
Дорожная карта реализации региональной модели наставничества — ПРОСМОТРЕТЬ
Наставничество в КГБ ПОУ ХПЭТ — ПРОСМОТРЕТЬ
Приказ КГБ ПОУ ХПЭТ от 05.11.2021 №337/1 «О закреплении наставников» — ПРОСМОТРЕТЬ